Insieme siamo più forti.

Portiamo a termine acquisizioni con sicurezza. Dalle imprese del settore privato, alle società quotate in borsa, ai carve out aziendali o alle dismissioni, abbiamo una vasta esperienza e comprensione di tutti i tipi di acquisizioni.
Abbiamo talento e basi solide. Modaxo fa parte di Constellation Software: un’azienda del valore di miliardi di dollari che acquisisce, gestisce e costruisce aziende di software per mercati verticali.

 

An orange circle and a purple circle represent connectivity.

Aziende Modaxo:

  • Credono che le soluzioni tecnologiche che aiutano a muovere le persone nella loro vita quotidiana siano qualcosa di significativo.
  • Non si accontentano di fare “abbastanza”; sono sempre alla ricerca di modi per essere migliori.
  • Cercano attivamente e inseguono opportunità per far crescere le proprie persone.
  • Rimangono diligenti nel costruire e mantenere una cultura incentrata sul cliente.

Il nostro criterio di acquisizione.

Dipende tutto dalle persone.

Il focus primario è il Trasporto di Passeggeri.

Obiettivi di crescita.

Aziende già affermata? Nuovo ingresso? Cerchiamo imprese con il desiderio di crescere, non importa in quale fase della loro vita si trovino. E rimaniamo flessibili nel discutere altre potenziali strategie di investimento oltre all’acquisizione.

La stessa taglia non va bene per tutti.

Grande è bellissimo. Ma anche piccolo. Le nostre imprese hanno dimensioni diverse, da piccole imprese iper focalizzate in aree di nicchia a imprese più grandi con soluzioni a livello aziendale che abbracciano diverse aree geografiche.

 

La nostra missione è fondamentale.

Ciò che fai conta. Le nostre aziende forniscono tipicamente soluzioni che i clienti percepiscono come mission-critical per le loro operazioni. Il tipo di tecnologia e software di cui non possono e non vogliono fare a meno.

I Nostri Valori Condivisi

An illustration of a head with a lightbulb and arrows pointing out

Pensiamo a lungo termine, ma agiamo ogni giorno con un senso di urgenza.

Quando si controlla un’azienda per sempre, si possono prendere decisioni diverse sia per il breve che per il lungo termine.

Three hands coming together

Crediamo che autonomia e responsabilità vadano di pari passo.

Confidiamo che i nostri business leader facciano la cosa giusta – per il loro business, i loro clienti e la loro gente. E i nostri leader si assumono la responsabilità delle loro decisioni e azioni.

Ci sforziamo di essere umili e di agire sempre con integrità personale.

L’umiltà facilita l’apprendimento, mentre l’integrità costruisce una cultura di onestà e fiducia.

An illustration of a people connected with a systems diagram

Apprezziamo la trasparenza e incoraggiamo un dialogo aperto e costruttivo.

Ascoltare attivamente, abbracciare prospettive diverse e sfidare gli altri quando necessario: siamo pronti ad avere conversazioni difficili.

Con Modaxo, un’azienda avrà:

Una casa per sempre.

Siamo proprietari che si preoccupano della salute a lungo termine delle nostre aziende e della loro gente. Non vendiamo le aziende che acquisiamo. Mai.

Autonomia collaborativa.

La libertà di prendere decisioni a livello aziendale in modo autonomo mentre si accede a un ambiente più ampio e collaborativo di persone e aziende per aiutare a guidare l’innovazione di nuovi prodotti e servizi su scala.

Un posto dove si può crescere.

Lavoro significativo, colleghi che lavorano sodo, stimoli intellettuali, socialmente creativo, guidato in modo mirato e migliaia di opportunità di imparare e crescere. Investiamo nelle persone e nel business per aiutarti a crescere.

Various transport icons overlayed on a city to represent a smart city with travel options
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Le grandi aziende non si creano in un giorno. Si evolvono.

Il viaggio di Modaxo è iniziato più di 30 anni fa e ora rappresenta un portafoglio globale di aziende che condividono una visione e un obiettivo comune: muovere le persone in tutto il mondo.