Conozca a las personas que mantienen Modaxo en funcionamiento.

Con gente realmente apasionada por lo que hace, Modaxo es consciente del impacto que la movilidad tiene en el día a día. ¡Aquí están los miembros de nuestro equipo en acción!
Bill Delaney Bill Delaney
Director General (CEO)

Bill Delaney

AÑOS EN EL SECTOR: 20+

RESPONSABLE DE: El liderazgo de Modaxo, con un enfoque en el desarrollo y ejecución de estrategias para hacer crecer de forma significativa al grupo. Para ello, tenemos que seguir desarrollando e incorporando a personas excepcionales a la organización.

POR QUÉ MODAXO: Porque impulsamos el legado de los últimos 25 años, adoptando nuevos enfoques a medida que nos embarcamos en la siguiente fase de crecimiento.

LEMA FAVORITO: “Hacer lo correcto” es el lema del clan MacLeod, mis antepasados escoceses.

COMIDA FAVORITA: Panceta de cerdo asada con chicharrones crujientes.

LUGAR FAVORITO PARA VISITAR: No hay un lugar específico, me gusta explorar diferentes culturas y ciudades con historia, así como lugares en la naturaleza.

Rob Clay Rob Clay
Director Financiero (CFO)

Rob Clay

AÑOS EN EL SECTOR: 7

RESPONSABLE DE: Como dirían mis hijos: “Complicar las cosas”.

POR QUÉ MODAXO: Porque permite buscar distintas formas de utilizar nuestros recursos globales de manera más colaborativa para resolver problemas e impactar la movilidad global.

DICHO FAVORITO: “Sencillo, no es lo mismo que fácil”.

MOMENTO MEMORABLE: Bajarme del ferrocarril transiberiano en una estación al azar para jugar a lamzar bolas de nieve y volver a subir antes de que se fuera.

EN EL TIEMPO LIBRE LE GUSTA: Ir a conciertos (¡algo difícil en este momento!) pero intento ir a 3 o 4 cada año. Los mejores fueron los de: Pink Floyd, Rush, Mercury Rev y 21 Pilots.

William Huynh William Huynh
Diretor de Desarrollo Corporativo

William Huynh

AÑOS EN EL SECTOR: 2

RESPONSABLE DE: Desarrollo corporativo a escala global, tendiendo un puente entre el pensamiento global con la responsabilidad regional y la acción local.

POR QUÉ MODAXO: Estamos en un mundo que cambia con rapidez y la movilidad es una parte clave de esta evolución. Arengar a nuestra gente a nivel mundial para embarcarse en este viaje es emocionante.

 

TALENTO OCULTO: Me han dicho que tengo una voz hecha para la radio; solía hacer anuncios a tiempo parcial en una cadena de grandes almacenes.

LO QUE MÁS LE ENORGULLECE: Las amistades que he hecho en mi vida professional. Además, me he mantenido fiel a mis valores: trabajo duro y lealtad.

CITA FAVORITA: (En broma) “A veces bien, a veces mal, nunca en duda”.

 

Clair Clarke Clair Clarke
Directora de Talento

Clair Clarke

AÑOS EN EL SECTOR: 20+

RESPONSABLE DE: Desarrollar y encontrar talento, ayudar a las personas a ser lo mejor que pueden ser en su trayectoria profesional con Modaxo.

POR QUÉ MODAXO: Por la gente de Modaxo y por cómo podemos trabajar juntos para mejorar el transporte y la movilidad.

EL MEJOR CONSEJO ALGUNA VEZ RECIBIDO: “Rodéate de personas grandiosas que te desafíen y apoyen”.

EL PEOR CONSEJO ALGUNA VEZ RECIBIDO: Tenía 6 años. Quería saber qué estaba comiendo mi abuelo. Me ofreció un chile picante.

LO QUE MÁS LE ENORGULLECE: Ser parte de un pequeño pueblo que ha estado unido apoyandonos los unos a los otros durante el confinamiento; consiguiendo productos de primera necesidad y medicinas y colaborando en una charla (con distancia de seguridad) con ancianos y sus cuidadores.

 

Kim Emmerson Kim Emmerson
Directora de Marketing

Kim Emmerson

AÑOS EN EL SECTOR: 18

RESPONSABLE DE: El marketing y la imagen de marca de Modaxo a nivel global, así como del compromiso con nuestras empresas sobre buenas prácticas en ventas y marketing.

POR QUÉ MODAXO: ¡La gente! Contamos con muchas personas inteligentes y con talento apasionadas por impulsar el transporte de pasajeros.

 

EN SU TIEMPO LIBRE LE GUSTA: Esquiar (donde haya nieve), montar en bicicleta (sin prisas), leer (libros sin importancia), cocinar (de forma experimental).

EL MEJOR CONSEJO ALGUNA VEZ RECIBIDO: Trabaja siempre con personas más inteligentes que tú. Aprenderás más.

MOMENTO MEMORABLE: Explicar a un londinense cómo viajar en la línea circular (no soy de Londres).

Roger Helmy Roger Helmy
Director de Estrategia de Producto

Roger Helmy

AÑOS EN EL SECTOR: 14

RESPONSABLE DE: La estrategia de producto, así como de la alineación e innovación a través de todas las actividades de Modaxo.

POR QUÉ MODAXO: Por el propósito de nuestro trabajo. Ayudamos a mejorar la calidad de vida, conectando a las personas y apoyando la sostenibilidad de nuestras comunidades.

LEMA FAVORITO: “No confundas el movimiento con el progreso”.

EL MEJOR CONSEJO ALGUNA VEZ RECIBIDO: Empújate a salir de tu zona de comfort. Haz lo que te de miedo hacer.

LO QUE LA MAYORÍA IGNORA SOBRE SU PERSONA: Soy el peor jugador de baloncesto del mundo.

Rod Jones Rod Jones
Jefe de las Américas

Rod Jones

AÑOS EN EL SECTOR: 2

RESPONSABLE DE: Cuidar de nuestros clientes y empleados en América.

POR QUÉ MODAXO: La oportunidad de trabajar con un equipo global con talento y orientado a la misión de seguir construyendo, mejorando y adquiriendo soluciones innovadoras para un mercado de tránsito dinámico

MOMENTO MEMORABLE: Cuando era adolescente, muchas veces corrí para coger un autobús urbano de Detroit mientras el conductor jugaba al “gato y al ratón”.

LO QUE LA MAYORÍA IGNORA SOBRE SU PERSONA: Tengo rotos los dos tendons de Aquiles, lesiones de baloncesto en un periodo de 3 años.

CITA DE PELÍCULA FAVORITA: “Sigue nadando”. Dory, Buscando a Nemo (2003).

Laurent Eskenazi Laurent Eskenazi
Jefe del Reino Unido/Europa

Laurent Eskenazi

AÑOS EN EL SECTOR: 17

RESPONSABLE DE: Cultivar y hacer crecer el negocio de Modaxo en el Reino Unido y Europa.

POR QUÉ MODAXO: Por poder adquirir diversos negocios y crear valor; el transporte tiene un impacto directo en la vida de las personas.

 

 

MOMENTO MEMORABLE: La implementación de la tarjeta Presto en Toronto, Canadá, tras superar numerosos retos.

TALENTO OCULTO: Silbo mucho… ¡sobre todo cuando estoy estresado!

AL CRECER PENSÓ QUE SERÍA: Director de orquesta.

Scott Winks Scott Winks
Jefe de Asia Pacífico, Oriente Medio y África

Scott Winks

AÑOS EN EL SECTOR: 6

RESPONSABLE DE: El crecimiento y la gestión del negocio de Modaxo en Asia Pacífico, Oriente Medio y África.

POR QUÉ MODAXO: Por poder reunir todas las soluciones de transporte y la experiencia de nuestra gente a nivel global para resolver los problemas actuales y futuros de nuestros clientes.

 

MOMENTO MEMORABLE: Haber viajado a la India y la gran diversidad de opciones de transporte: desde caminar, hasta carros tirados por bueyes, pasando por bicicletas, motos, autobuses, tuk tuks, camiones y modernos coches deportivos, todos ellos recorriendo la misma carretera y, en definitiva, en itinerarios muy similares.

LO QUE LA MAYORÍA IGNORA SOBRE SU PERSONA: Crecí en una granja, ordeñando vacas y cabras a mano cada mañana antes de ir a la escuela.

EL MEJOR CONSEJO ALGUNA VEZ RECIBIDO: Trabaja duro y se humilde.

Somos Modaxo

Con gente realmente apasionada por lo que hace, Modaxo es consciente del impacto que la movilidad tiene en el tejido de la vida cotidiana. ¡Aquí están los miembros de nuestro equipo en acción!

A group of smiling people sit on a subway
A man stands on a bus
Three men stand in front of a subway train wearing hard hats and safety vests
A man takes a selfie with another man who is waving in the background at a bus station
A woman stands in front of a subway car while wearing a hardhat and safety vest
A man smiles from a bus that reads
A man stands on a crowded subway with his arm reaching up to hold a safety handle
A selfie of a man in front of a doubledecker bus in London
Three men stand together, smiling and holding metro cards
A selfie of a man at a bus stop