Dank Menschen, die wirklich leidenschaftlich bei dem sind, was sie tun, weiß Modaxo genau, welchen Einfluss Mobilität auf das tägliche Leben hat.
Chief Executive Officer
Bill Delaney
JAHRE IN DER BRANCHE: 20+
VERANTWORTLICH FÜR: Die Führung von Modaxo, mit besonderem Fokus auf die Entwicklung und Umsetzung von Strategien für ein signifikantes Wachstum der Gruppe. Um das zu erreichen, müssen wir uns weiterentwickeln und großartige Mitarbeiter im Unternehmen beschäftigen.
WARUM MODAXO: Das Vermächtnis der letzten 25 Jahre nutzen, mit der Lizenz, neue Wege zu gehen, während wir die nächste Wachstumsphase einleiten.
LIEBLINGSMOTTO: „Hold Fast“ Das ist das Motto des MacLeod-Clans, meiner Vorfahren aus Schottland.
LIEBLINGSESSEN: Gebratener Schweinebauch mit knuspriger Kruste.
LIEBLINGORT: Kein bestimmter Ort, sondern die Erkundung verschiedener Kulturen und Städte mit faszinierender Geschichte und voller wilder Regionen von natürlicher Schönheit.
Chief Financial Officer
Rob Clay
JAHRE IN DER BRANCHE: 7
VERANTWORTLICH FÜR: Wie meine Kinder sagen würden: „Sachen zusammenzählen.“
WARUM MODAXO: Die Möglichkeit, nach Wegen zu suchen, unsere globalen Ressourcen gemeinschaftlicher zu nutzen, um größere Probleme zu lösen und die globale Mobilität zu beeinflussen.
LIEBLINGSSPRUCH: „Es ist einfach, aber das heißt nicht, dass es leicht ist.“
DENKWÜRDIGER MOMENT: An einer zufälligen Station aus der Transsibirischen Eisenbahn herausspringen, eine Schneeballschlacht veranstalten, und dann wieder reinspringen, als sie abfuhr.
LIEBLINGSFREIZEITBESCHÄFTIGUNG: Live-Musik. (Momentan etwas schwierig!) Ich versuche, auf 3-4 Konzerte pro Jahr zu kommen. Die besten aller Zeiten sind Pink Floyd, Rush, Mercury Rev und 21 Pilots.
Head of Corporate Development
William Huynh
JAHRE IN DER BRANCHE: 2
VERANTWORTLICH FÜR: Unternehmensentwicklung im globalen Maßstab – ein Brückenschlag zwischen globalem Denken mit regionaler Verantwortung und lokalem Handeln.
WARUM MODAXO: Wir leben in einer sich schnell verändernden Welt und Mobilität ist ein wichtiger Teil dieser Entwicklung. Es ist aufregend, unsere Mitarbeiter auf globaler Basis zusammenzubringen, um diese Reise anzutreten!
VERBORGENES TALENT: Man hat mir gesagt, dass ich eine echte Radiostimme hätte; ich habe früher in Teilzeit bei einer großen Kaufhauskette Ladendurchsagen gemacht.
BESONDERS STOLZ AUF: Die Handvoll wichtiger Freundschaften, die ich als berufstätiger Erwachsener geschlossen habe. Dass ich meinen Werten von harter Arbeit und Loyalität treu geblieben bin.
LIEBLINGSZITAT: (Scherzhaft) „Manchmal richtig, manchmal falsch, niemals zweifelnd.“
Chief Talent Officer
Clair Clarke
JAHRE IN DER BRANCHE: 20+
VERANTWORTLICH FÜR: Talente entwickeln und finden, Menschen dabei helfen, auf ihrem Karriereweg bei Modaxo der Beste zu sein, der sie sein können.
WARUM MODAXO: Die Mitarbeiter von Modaxo und wie wir zusammenarbeiten können, um Transport und Mobilität zu verbessern.
DER BESTE RAT, DEN ICH JE ERHALTEN HABE: Umgeben Sie sich mit tollen Menschen, die Sie herausfordern und unterstützen.
DER SCHLECHTESTE RAT, DEN ICH JE ERHALTEN HABE: Ich war 6. Ich wollte wissen, was mein Opa da gerade aß. Er sagte mir, ich solle die ganze Chilischote essen.
BESONDERS STOLZ AUF: Teil einer kleinen Dorfgemeinschaft zu sein, die wirklich an einem Strang gezogen hat und jeden einzelnen während des Corona-Lockdowns unterstützt hat; Lebensnotwendiges und Medikamente zu besorgen und sich für einen Plausch
Chief Marketing Officer
Kim Emmerson
JAHRE IN DER BRANCHE: 18
VERANTWORTLICH FÜR: Modaxos globales Marketing und Branding und den Austausch mit unseren Unternehmen über die Best Practices im Bereich S&M.
WARUM MODAXO: Die Menschen! Wir haben so viele talentierte, intelligente Mitarbeiter, die mit Leidenschaft den Personentransport der Zukunft vorantreiben.
LIEBLINGSFREIZEITBESCHÄFTIGUNG: Skifahren (wo immer es Schnee gibt), Radfahren (gemütlich), Lesen (unwichtige Bücher), Kochen (experimentell).
DER BESTE RAT, DEN ICH JE ERHALTEN HABE: Arbeiten Sie immer mit Leuten, die schlauer sind als Sie. Sie werden Neues lernen.
DENKWÜRDIGER MOMENT: Einem Londoner erklären, wie man mit der Circle Line fährt. (Ich bin nicht aus London.)
Chief Product Officer
Roger Helmy
JAHRE IN DER BRANCHE: 14
VERANTWORTLICH FÜR: Produktstrategie, -ausrichtung und -innovation in allen Modaxo-Geschäftsbereichen.
WARUM MODAXO: Die Bedeutung unserer Arbeit. Wir helfen, das Leben zu bereichern, indem wir Menschen miteinander verbinden und die Nachhaltigkeit unserer Gemeinden unterstützen.
LIEBLINGSSPRUCH/MOTTO: „Verwechseln Sie Bewegung nicht mit Fortschritt.“
DER BESTE RAT, DEN ICH JE ERHALTEN HABE: Verlassen Sie Ihre Komfortzone. Tun Sie das, wovor Sie Angst haben.
WAS DIE MEISTEN LEUTE NICHT ÜBER MICH WISSEN: Ich bin der schlechteste Basketballspieler der Welt.
Head of Americas
Rod Jones
JAHRE IN DER BRANCHE: 2
VERANTWORTLICH FÜR: Die Betreuung unserer Kunden und Mitarbeiter innerhalb Amerikas.
WARUM MODAXO: Die Chance, mit einem talentierten und zielorientierten globalen Team zusammenzuarbeiten, um den Aufbau, die Verbesserung und den Erwerb innovativer Lösungen für einen dynamischen Transitmarkt fortzusetzen.
DENKWÜRDIGER MOMENT: Als Teenager mehrmals zu einem Stadtbus in Detroit gerannt, während der Busfahrer „Katz & Maus“ spielt.
WAS DIE MEISTEN MENSCHEN NICHT ÜBER SIE WISSEN: Ich habe ein passendes Paar gerissener Achillessehnen.
LIEBLINGSFILMZITAT: „Schwimme einfach weiter.“ Dory, Finding Nemo (2003)
Head of UK/Europe
Laurent Eskenazi
JAHRE IN DER BRANCHE: 17
VERANTWORTLICH FÜR: Den Geschäftsbetrieb von Modaxo in Großbritannien und Europa.
WARUM MODAXO: Wir bringen verschiedene Unternehmen zusammen und schaffen Werte; das Transportwesen hat einen direkten Einfluss auf das Leben der Menschen.
DENKWÜRDIGER MOMENT: Inbetriebnahme der Presto Card in Toronto, Kanada, nach Überwindung so vieler Herausforderungen.
VERBORGENES TALENT: Ich pfeife viel… besonders wenn ich unter Stress stehe!
MEIN BERUFSWUNSCH ALS KIND: Orchesterdirigent.
Head of Asia Pacific, Middle East, and Africa
Scott Winks
JAHRE IN DER BRANCHE: 6
VERANTWORTLICH FÜR: Wachstum und Management des Modaxo-Geschäftsbetriebs in der Region Asien-Pazifik, Naher Osten und Afrika.
WARUM MODAXO: Wir bringen alle unsere globalen Mitarbeiter, Transportlösungen und Fachkenntnisse zusammen, um die aktuellen und zukünftigen Probleme unserer Kunden zu lösen.
DENKWÜRDIGER MOMENT: Zum ersten Mal nach Indien zu reisen und die enorme Vielfalt an Fortbewegungsmöglichkeiten zu sehen (und zu hören) – zu Fuß, Ochsenkarren, Fahrräder, Motorräder, Busse, Tuk Tuks, LKWs und die neuesten Sportwagen – alle gleichzeitig auf der gleichen Straße und letztlich auf sehr ähnlichen Lebenswegen.
WAS DIE MEISTEN MENSCHEN NICHT ÜBER SIE WISSEN: Ich bin auf einem Bauernhof aufgewachsen und habe jeden Morgen Kühe und Ziegen von Hand gemolken, bevor ich zur Schule ging.
DER BESTE RAT, DEN ICH JE ER
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